inclusione

Il Gruppo Banca Etica è tra le prime aziende al mondo ad ottenere la Certificazione ISO 30415 Diversity & Inclusion per la gestione delle risorse umane.Si tratta di un’attestazione riconosciuta a livello internazionale, focalizzata su parità di genere e riduzione delle ineguaglianze sui luoghi di lavoro.Un traguardo importante per tutto il Gruppo Banca Etica, da […]

Sant’Ambroeus FC è la prima squadra di calcio composta da rifugiati politici e migranti ad essere iscritta a un campionato della Federazione Italiana Gioco Calcio nel nord Italia. Il Sant’Ambroeus FC ha partecipato al bando “Impatto+ Sport per tutti e Responsabilità Sociale”. A distanza di qualche anno Daniele Raduazzo, dirigente della squadra, ci racconta come […]

L’indipendenza economica è la via maestra per promuovere la libertà delle donne e la parità dei diritti. Etica Sgr, da sempre focalizzata sui temi dell’inclusione sociale e sulla parità di genere promuove, insieme alla Fondazione Finanza Etica, progetti di imprenditorialità femminile. In Italia il 17% delle donne che lavora non ha un conto in banca […]

La stragrande maggioranza degli attori della finanza internazionale è costituita da uomini: il genere femminile è estremamente sotto-rappresentato nel mondo della finanza. Così in tutte le borse mondiali e gli Stati Uniti, in questo senso, non fanno eccezione. La richiesta di inclusione sociale riguarda le donne ma anche le minoranze È per questa ragione che […]

Diversità e inclusione: un approccio aperto alle differenze fa bene alle persone, all’impresa (e alla società tutta). Le organizzazioni che accettano e fanno tesoro al proprio interno delle diversità di genere, età, etnia, estrazione sociale, mettono i loro dipendenti in condizione di partecipare fino in fondo alla vita aziendale,  ampliano la propria capacità di innovare […]