OBAYASHI Corp.| 2021

Il voto di Etica Sgr

Sui seguenti punti Etica Sgr ha espresso voto in maniera non conforme a quanto raccomandato dal management:

2.1 Elect Director Obayashi, Takeo

Etica si è espressa contro la conferma del Presidente, perché non sono pienamente soddisfatti tutti i requisiti rilevanti secondo la propria Politica di Engagement. In particolare, è stato riscontrato un ambito di attenzione in materia di cross-shareholdinge ed anche rispetto il livello di indipendenza del Board inferiore alla soglia prevista dalla propria Politica.

2.2 – 2.7; 2.9 Elect Directors Hasuma, Sato, Kotera, Murata, Sasagawa, Sato, Izumiya

Etica si è astenuta per le rispettive nomine come membri del Board, perché non sono pienamente soddisfatti tutti i requisiti rilevanti secondo la propria Politica di Engagement. In particolare, è stato riscontrato un ambito di attenzione in materia di cross-shareholding ed anche rispetto il livello di indipendenza del Board inferiore alla soglia prevista dalla propria Politica.

Altri punti all’Ordine del Giorno

Sui restanti punti all’Ordine del Giorno, Etica Sgr ha espresso voto favorevole, in quanto coerenti con la Politica di engagement di Etica Sgr.

Ordine del Giorno

Parte ordinaria

  1. Approve Allocation of Income, with a Final Dividend of JPY 16
    A FAVORE 1.4
    1. Elect Director Obayashi, Takeo
      CONTRO 1.1
    2. Elect Director Hasuwa, Kenji
      ASTENSIONE 1.1
    3. Elect Director Sato, Takehito
      ASTENSIONE 1.1
    4. Elect Director Kotera, Yasuo
      ASTENSIONE 1.1
    5. Elect Director Murata, Toshihiko
      ASTENSIONE 1.1
    6. Elect Director Sasagawa, Atsushi
      ASTENSIONE 1.1
    7. Elect Director Sato, Toshimi
      ASTENSIONE 1.1
    8. Elect Director Koizumi, Shinichi
      A FAVORE 1.1
    9. Elect Director Izumiya, Naoki
      ASTENSIONE 1.1
    10. Elect Director Kobayashi, Yoko
      A FAVORE 1.1
    11. Elect Director Orii, Masako
      A FAVORE 1.1
    12. Elect Director Kato, Hiroyuki
      A FAVORE 1.1
  2. Approve Compensation Ceiling for Directors
    A FAVORE 1.3
  3. Approve Trust-Type Equity Compensation Plan
    A FAVORE 1.3.1
Engagement Azionariato Attivo Società straniere
Ti potrebbe anche interessare