Il voto di Etica Sgr
Sui seguenti punti Etica Sgr ha espresso voto in maniera non conforme a quanto raccomandato dal management:
3 – Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti ex art. 123-ter del D. Lgs.58 del 1998: votazione sulla Seconda Sezione della Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti ex art. 123-ter, comma 4, del D. Lgs. n. 58 del 1998; deliberazioni inerenti e conseguenti
Etica Sgr ha votato contro in quanto non sono stati rispettati tutti i criteri valutati da Etica. In particolare, è emerso l’uso di discrezionalità nell’erogazione dei bonus non adeguatamente motivato.
6,9 – Nomina dei componenti il Consiglio di Amministrazione e nomina del Collegio Sindacale per gli esercizi 2026 – 2027 – 2028
Etica Sgr ha supportato la lista di candidati alla carica di amministratori e sindaci presentata da un gruppo di investitori istituzionali, il c.d. Comitato dei Gestori
Altri punti all’Ordine del Giorno
Sui restanti punti all’Ordine del Giorno, Etica Sgr ha espresso voto favorevole, in quanto coerenti con la Politica di Stewardship di Etica Sgr.
Ordine del Giorno
Parte ordinaria
- Approvazione del Bilancio di esercizio al 31 dicembre 2025, corredato dalla Relazione degli Amministratori sulla Gestione, dalla Relazione del Collegio Sindacale, dalla Relazione della Società di Revisione e dalla ulteriore documentazione accompagnatoria prevista dalle vigenti disposizioni; presentazione del Bilancio consolidato di Gruppo al 31 dicembre 2025, corredato dalla Relazione del Consiglio di Amministrazione (inclusiva della Rendicontazione consolidata di sostenibilità di cui al D. Lgs. n. 125/2024 per l’esercizio 2025) e dalla documentazione accompagnatoria prevista dalle vigenti disposizioni; deliberazioni inerenti e conseguenti
A FAVORE - Destinazione dell’utile di esercizio e distribuzione del dividendo; deliberazioni inerenti e conseguenti
A FAVORE - Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti ex art. 123-ter del D. Lgs.58 del 1998: votazione sulla Seconda Sezione della Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti ex art. 123-ter, comma 4, del D. Lgs. n. 58 del 1998; deliberazioni inerenti e conseguenti
CONTRO - Nomina del Consiglio di Amministrazione: determinazione del numero dei componenti
A FAVORE - Nomina del Consiglio di Amministrazione: determinazione della durata in carica
A FAVORE - Nomina del Consiglio di Amministrazione: nomina dei componenti il Consiglio di Amministrazione
LISTA ASSOGESTIONI
6.1 Autorizzare Elena Iotti a mantenere la carica di amministratoreindipendente di Emak SpA
A FAVORE - Nomina del Consiglio di Amministrazione: nomina del Presidente del Consiglio di Amministrazione
A FAVORE - Determinazione dei compensi per la carica di amministratore relativi all’esercizio 2026 e dell’importo complessivo delle remunerazioni degli amministratori investiti di particolari cariche. Deliberazioni inerenti e conseguenti
A FAVORE - Nomina del Collegio Sindacale per gli esercizi 2026 – 2027 – 2028: nomina di tre Sindaci effettivi e di due Sindaci supplenti
LISTA ASSOGESTIONI - Nomina del Collegio Sindacale per gli esercizi 2026 – 2027 – 2028: determinazione del compenso dei componenti il Collegio Sindacale
A FAVORE - Autorizzazione, ai sensi degli artt. 2357 e 2357-ter del Codice Civile, all’acquisto di azioni proprie e all’eventuale successiva alienazione delle azioni proprie in portafoglio o acquistate, previa revoca, in tutto o in parte, per la porzione eventualmente ineseguita, dell’autorizzazione concessa con deliberazione assembleare del 29 aprile 2025; deliberazioni inerenti e conseguenti.
A FAVORE
Parte straordinaria
1.S Rinnovo della delega al Consiglio di Amministrazione ad aumentare il capitale sociale con esclusione del diritto di opzione, ai sensi degli artt. 2443 e 2441, comma 4, del Codice Civile prevista dall’art. 5 dello Statuto sociale e conseguente modifica statutaria; deliberazioni inerenti e conseguenti.
A FAVORE
